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职业生涯

我们正在寻找成熟、务实的敏捷顾问,他们对以有意义的方式将敏捷引入大型组织充满激情。敏捷转换并不总是美好的……这并不总是有趣的。如果你认为你具备这些条件,并且有兴趣学习更多关于领导敏捷的机会,请看看下面列出的机会。

空缺职位

美国

管理顾问

管理顾问将与我们的客户以及首席顾问一起,在企业内部执行转型战略。

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美国

主要顾问

首席顾问与交付执行人员合作,带领他们完成转型过程。首席顾问对高管具有很高的影响力,因此将挑战他们的合作伙伴,以明确转型战略。

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技术顾问

技术顾问应该是一个经验丰富的软件开发人员,在多种语言、软件交付规程和全面系统敏捷指导方面具有广泛的经验。

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高级产品顾问

产品教练/顾问是支持、指导和指导大型企业产品/交付组织中的产品和投资组合团队的关键组成部分。

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领导敏捷是一个机会均等的雇主。我们遵守所有联邦法律,总统行政命令,以及州和地方法律旨在保护联邦雇员和求职者从种族歧视基地、宗教、颜色、性(包括怀孕、性别认同和性取向),父母的身份,国籍,年龄,残疾,家庭病史或遗传信息,政治面貌、军事服务,或其他non-merit基础因素。这些保护延伸到所有的管理实践和决策,包括招聘和雇佣实践、评估系统、晋升、培训和职业发展计划。